Pozícióleírás megtekintése
Nagykanizsai partnercégünk tapasztalt HR vezetőt keres 6 hónapos interim időszakra. A feladatod lesz a HR működés teljes körű támogatása – az adminisztrációtól a stratégiaalkotásig.
Feladataid lesznek:
- Munkaszerződések, bérszámfejtés, jogi megfelelés (GDPR, Munka Törvénykönyve)
- Toborzás, onboarding, kapcsolattartás munkaerő-kölcsönzőkkel
- Cafeteria- és juttatási rendszer kialakítása
- Teljesítményértékelés, konfliktuskezelés, dolgozói elégedettség növelése
- Képzések és vezetőfejlesztés szervezése
- HR stratégia és folyamatfejlesztés
Elvárások:
- Minimum 5 év HR vezetői tapasztalat
- Jogszabályi ismeretek, önálló, proaktív munkavégzés
- Interim tapasztalat előny
Amit kínálnak:
- 6 hónapos projekt, versenyképes juttatással
- Stabil háttér, támogató csapat, önálló munkavégzés