Töltse le kiadványunkat, ha szeretne átfogó képet kapni az üzleti szolgáltató központok (SSC/BSC) 2026-os béreiről és aktuális munkaerőpiaci trendjeiről.
A kiadvány a Gi Group Holding két márkája, a Grafton és a Gi Next Iskolaszövetkezet együttműködésével készült. Az SSC/BSC-szakemberek helyzete és munkavállalói elvárásai mellett idén már az egyetemisták karrierelképzeléseit és munkavállalási szempontjait is bemutatjuk, hogy a szektor jelenlegi kihívásai mellett az utánpótlás lehetőségeiről is képet adjunk.
Kutatásunkban a munkavállalói és a munkáltatói oldalt egyaránt vizsgáltuk. Eredményeink gyakorlati támpontot nyújtanak a következő évi létszámtervezéshez, valamint a toborzási és megtartási stratégia kialakításához.
Kiadványunkban az alábbiakról olvashat:
• 2026-os SSC/BSC-bérsávok, tapasztalati szint szerint
• Piaci áttekintés és tranzíciós folyamatok: az üzleti szolgáltató központok működését alakító változások
• Munkahelyváltás és megtartás: munkavállalói motivációk, bérelvárások és juttatások
• Nyelvtudás és home office: a nyelvi készségek szerepe és a rugalmas munkavégzéssel kapcsolatos elvárások
• AI a szektorban: a mesterséges intelligencia szerepe a munkavégzésben
• Diákok és utánpótlás: az egyetemisták karriertervei és munkahelyválasztási szempontjai
Kiadványunkat kiemelten ajánljuk:
• Az SSC/BSC-területért is felelős HR-vezetőknek
• Üzleti szolgáltató központok csapatvezetőinek és üzleti döntéshozóinak
• Új beruházást vagy bővülést tervező vállalatok képviselőinek
• Gyakornokok és pályakezdők bevonását tervező szolgáltató központoknak
Kiadványunk ingyenes, de regisztrációhoz kötött. Kérjük, hogy az igényléskor érvényes e-mail-címet adjon meg!